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【數(shù)說經(jīng)濟】盡最大努力破解青年就業(yè)難

作者:admin 時間:2023-05-20 07:01 點擊:次
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【數(shù)說經(jīng)濟】盡最大努力破解青年就業(yè)難(圖1)

  青年人失業(yè)率繼續(xù)走高,。國家統(tǒng)計局?jǐn)?shù)據(jù)顯示,,4月份,,在全國城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率微降的情況下,,16歲至24歲勞動力城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率達(dá)20.4%,,創(chuàng)歷史最高水平,。就業(yè)是民生之本,,青年就業(yè)問題更是重中之重,,穩(wěn)定和擴大青年人就業(yè)需要持續(xù)加力,。

  青年人失業(yè)率高于社會平均水平,,是世界各國面臨的共同難題。國際勞工組織發(fā)布的《世界就業(yè)和社會展望:2023年趨勢報告》指出,,15歲至24歲的青年在尋找和保持體面就業(yè)上面臨嚴(yán)重困難,,這一群體的失業(yè)率是25歲及以上成年人的3倍。近年來,,我國16歲至24歲城鎮(zhèn)青年調(diào)查失業(yè)率一直偏高,,其中既有總量因素制約,又有結(jié)構(gòu)性因素影響,。一方面,,高校畢業(yè)生數(shù)量連年增加,,今年規(guī)模達(dá)到1158萬人,促進就業(yè)的任務(wù)更加繁重,。另一方面,,青年群體結(jié)構(gòu)性就業(yè)矛盾日益突出,供需脫節(jié),、人崗不適,、“慢就業(yè)”現(xiàn)象時有發(fā)生,“就業(yè)難”和“招工難”長期并存,。產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級也給低教育程度的青年就業(yè)帶來更大挑戰(zhàn),。

  青年就業(yè)關(guān)系個人成長成才,更關(guān)乎國家發(fā)展未來,。一般來說,,青年失業(yè)率的最高值出現(xiàn)在每年7月份,有大量學(xué)生畢業(yè)離校進入就業(yè)市場,。隨著畢業(yè)生求職進入窗口期,全力攻堅促進青年就業(yè)十分關(guān)鍵,。穩(wěn)就業(yè)特別是促進青年就業(yè),,需要政府、企業(yè)和勞動者共同努力,。要堅持市場導(dǎo)向和政府促進并重,,政策激勵和服務(wù)助力并舉,整體推進和重點幫扶并行,,盡最大努力幫助青年實現(xiàn)更加充分更高質(zhì)量就業(yè),。

  強政策。今年以來,,我國把促進青年特別是高校畢業(yè)生就業(yè)工作擺在更加突出位置,,從中央到地方各層面政策不斷加碼。4月份,,國務(wù)院兩次常務(wù)會議對就業(yè)工作提出要求,;近期人社部等部門又出臺了一系列政策,比如,,部署開展2023年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)推進計劃,,推進實施百萬就業(yè)見習(xí)崗位募集計劃,要求做好取消普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)報到證有關(guān)銜接工作等,。政策的生命力在于落實,,要加快政策兌現(xiàn),更大程度調(diào)動企業(yè)用人積極性,。研究探索適應(yīng)新就業(yè)形態(tài)發(fā)展的政策體系,,提高靈活就業(yè)對青年的吸引力。依法規(guī)范市場招聘秩序,防范,、糾正就業(yè)歧視,。

  拓崗位。企業(yè)是畢業(yè)生就業(yè)的主渠道,,保住經(jīng)營主體就能守住我國就業(yè)的基本盤,。近幾年受疫情影響,不少企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營遇到困難,,吸納就業(yè)能力有所下降,,要持續(xù)推動經(jīng)營主體恢復(fù)發(fā)展,幫助企業(yè)降低用工成本,,解決融資需求,,助力企業(yè)穩(wěn)崗擴崗。大力開拓市場化就業(yè)渠道,,著力發(fā)展就業(yè)容量大的服務(wù)業(yè),、民營經(jīng)濟和小微企業(yè),在培育壯大先進制造業(yè),、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的過程中,,開發(fā)更多適合青年群體的就業(yè)崗位。用足用好各類政策性崗位,,穩(wěn)定擴大國有企業(yè)招聘,,穩(wěn)定事業(yè)單位、基層項目招聘招募,,引導(dǎo)畢業(yè)生到中小微企業(yè),、城鄉(xiāng)基層就業(yè),支持畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè),、靈活就業(yè),。

  優(yōu)服務(wù)。深入細(xì)致做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù),,為高校畢業(yè)生提供精準(zhǔn)高效的不斷線就業(yè)服務(wù),,減少信息不對稱導(dǎo)致的就業(yè)機會流失。突出就業(yè)導(dǎo)向優(yōu)化高校專業(yè)設(shè)置,,深化職業(yè)教育產(chǎn)教融合,、校企合作,持續(xù)提升青年群體專業(yè)知識和職業(yè)技能,,最大程度實現(xiàn)人崗相適,,減少技能供給與需求的結(jié)構(gòu)性矛盾。

  兜底線,。加強對脫貧家庭,、低保家庭,、零就業(yè)家庭、殘疾等困難畢業(yè)生群體的兜底幫扶,。對失業(yè)青年及時納入就業(yè)失業(yè)管理服務(wù),,對長期失業(yè)的青年加強實踐引導(dǎo)和分類幫扶,幫助他們更好融入就業(yè)市場,。

  增加就業(yè)的根本在于發(fā)展經(jīng)濟,。通過擴大有效需求、提振市場信心,、穩(wěn)定企業(yè)經(jīng)營帶動更多就業(yè),,推動就業(yè)增長與經(jīng)濟發(fā)展互促共進。隨著經(jīng)濟持續(xù)恢復(fù)特別是服務(wù)業(yè)持續(xù)好轉(zhuǎn),,穩(wěn)就業(yè)政策不斷顯效,,青年人就業(yè)形勢也將逐步改善。 (作者:熊麗 來源:經(jīng)濟日報)

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