本報訊（記者 劉嬋）河南省2024年度統(tǒng)一考試錄用公務員公告今日發(fā)布,，共計劃招錄9900人,?？忌捎?月18日9：00至1月24日17：00期間登錄“河南人事考試網(wǎng)”（http：//www.hnrsks.com）進行網(wǎng)上報名，筆試將于3月16日至17日舉行,。

　　“今年省考將政治素質的測查評價貫穿招錄工作全過程各方面,，重點測查考生用黨的創(chuàng)新理論指導分析和解決問題的能力，考察了解考生政治素質、道德品行,、遵紀守法等方面情況,，是否符合增強‘四個意識’、堅定‘四個自信’,、做到‘兩個維護’等政治要求,，壓實招錄單位主體責任，實施考察負面清單,，對政治上不合格的,，堅決不予錄用?！笔∥M織部相關負責人表示,，將積極發(fā)揮公務員考錄作為黨政機關補充人員的主渠道作用，堅持圍繞中心,、服務大局,，把更多政治素質好、專業(yè)能力強,、有家國情懷,、可培養(yǎng)可造就的優(yōu)秀人才吸納到公務員隊伍中來。

　　據(jù)介紹,，省考堅持基層導向,，加大向基層政策傾斜力度，優(yōu)先保證編制和職位空缺較多,、人員需求迫切的基層機關對人才的需求,。對符合條件的艱苦邊遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)采取降低學歷要求、不限制專業(yè)條件,、不限制工作年限和經歷,、面向當?shù)貞艏却胧┙档瓦M入門檻，著力補充基層機關工作力量,。今年省考29.5%的職位不限制專業(yè),，97.4%的職位不要求基層工作經歷，2024年應屆碩士,、博士研究生的報考年齡可放寬到40周歲,，為高校畢業(yè)生提供更多報考機會，助力推動就業(yè),。

　　考試期間,，相關部門將持續(xù)開展“讓黨旗在公務員考試考點上高高飄揚”活動，在考點設置黨員服務站,，開展政策咨詢,、服務保障等志愿活動,，讓“黨員動起來、徽章戴起來,、黨旗飄起來”,，使考生切身感受到組織溫暖。積極推進“互聯(lián)網(wǎng)+考錄”,，優(yōu)化升級考生報名繳費等系統(tǒng),，推動實現(xiàn)“一網(wǎng)通辦”，網(wǎng)上報名時可就近選擇筆試考點,，最大限度方便考生,。為引導考生理性報考，將適時公布報名人數(shù)較多和較少的職位情況,。同時,，專門制作省考導讀宣傳片，以通俗易懂,、生動活潑的形式介紹省考有關情況,。

　　為確?？忌\信報考,，要求考生報名時簽訂《誠信承諾書》，保證報名時所填寫的信息全面,、真實,、準確、完整,、有效,，嚴格遵守考試紀律，服從考試安排,，不作弊或不協(xié)助他人作弊,，不以任何形式泄露試題內容，包括但不限于在論壇,、微信,、微博、抖音等互聯(lián)網(wǎng)平臺傳播,。資格審查工作貫穿考試錄用全過程,，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不具備報考資格條件、不符合報考職位要求或存在不得考錄情形的,，按規(guī)定取消其報考資格或者錄用資格,。

　　河南省公務員局鄭重提醒，本次招考不出版也不指定考試輔導用書,，不舉辦也不委托任何機構或者個人舉辦考試輔導培訓班,。對于社會上有關公務員考試培訓,、網(wǎng)站或者出版物等，請廣大報考者提高警惕,、理性對待,，避免上當受騙，防止權益受損,。

　　河南省2024年度公開遴選公務員862人

　　本報訊（記者 劉嬋）河南省2024年度公開遴選公務員公告今日發(fā)布,，報名工作將于18日正式啟動。本次全省共計劃公開遴選公務員862人,，其中,，29個省直機關（單位）計劃遴選206人，18個省轄市（含濟源示范區(qū)）市直機關計劃遴選656人,。

　　組織形式上,，省直機關和省轄市市直機關繼續(xù)同步開展遴選工作，統(tǒng)一安排部署,、統(tǒng)一制定方案,、統(tǒng)一發(fā)布公告、統(tǒng)一報名時間,、統(tǒng)一考試時間,、統(tǒng)一命題閱卷，建立完善公務員公開遴選常態(tài)長效機制,，拓寬基層公務員流動渠道,，優(yōu)化省市機關公務員隊伍結構。

　　報名方式上,，采取報名人員個人意愿與組織推薦相結合的方式報名,。強化組織把關作用，報名人員所在機關（單位）綜合考慮報名人員的政治素質,、專業(yè)素養(yǎng),、工作實績和一貫表現(xiàn)等，認真履行審核把關責任,，對不符合報名資格條件的,，不得同意或者推薦報名。每個報名人員限報1個遴選職位,，不得同時報考省直機關和省轄市市直機關,。

　　考試內容上，考試分為筆試和面試,，重點測查用黨的創(chuàng)新理論指導分析和解決問題的能力,。筆試考案例分析與對策性論文一科；面試采取結構化面試或結構化小組面試方式進行,，主要測試履行職位職責所要求的基本素質和能力,。

　　考察環(huán)節(jié)上,，突出政治標準，全面考察德,、能,、勤、績,、廉情況和人崗相適程度,，深入考察政治忠誠、政治定力,、政治擔當,、政治能力、政治自律等方面的情況,，重點考察政治理論學習情況,、制度執(zhí)行力、履職能力,、工作實績和群眾公認程度,，嚴把政治關、品行關,、能力關,、作風關、廉潔關,，堅決杜絕政治素質不合格,、道德品行不端正、廉潔操守不過關的人員進入省直機關和市直機關,。